歙县应急管理局招聘启事,寻找英才,共筑安全之盾

歙县应急管理局招聘启事,寻找英才,共筑安全之盾

柚子伴我 2025-01-05 医学检验科 1484 次浏览 0个评论
歙县应急管理局发布最新招聘信息,诚邀有志之士加入。招聘职位涉及应急管理、救援指挥等领域,要求应聘者具备良好的组织协调能力和应急处置能力。应聘者需具备相关学历背景和专业资格,熟悉应急管理体系建设及运行。此次招聘旨在提升歙县应急管理水平,保障人民群众生命财产安全。欢迎符合条件的应聘者报名,共同为构建安全和谐的社会环境贡献力量。

本文目录导读:

  1. 招聘背景
  2. 招聘岗位及要求
  3. 招聘流程
  4. 待遇与福利
  5. 联系方式

随着社会的快速发展和应急管理工作的日益重要,歙县应急管理局为了提升应急响应能力和服务水平,现面向社会公开招聘优秀人才,本次招聘信息的发布,旨在吸引具备相关专业技能和资格的人才加入我们的团队,共同为歙县的安全稳定贡献力量。

招聘背景

歙县应急管理局是负责全县应急管理工作的主要部门,承担着应对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等重要职责,随着应急管理工作的不断发展和任务的不断加重,我们急需补充一批具备应急管理、安全防范等方面知识和能力的人才,以更好地履行我们的职责和使命。

招聘岗位及要求

1、招聘岗位:应急管理岗

人数:若干名

岗位职责:

(1)负责应急管理工作的组织协调和指挥调度;

(2)负责应急预案的编制、修订和演练;

(3)负责突发事件的信息收集和报告;

(4)负责应急资源的统筹管理和调配。

任职资格:

(1)本科及以上学历,应急管理、安全管理等相关专业;

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(2)具备较强的组织协调能力、沟通能力和应变能力;

(3)具备良好的文字和口头表达能力;

(4)具备相关资格证书者优先考虑。

2、招聘岗位:应急救援岗

人数:若干名

岗位职责:

(1)负责应急救援工作的组织实施;

(2)参与应急救援预案的编制和演练;

(3)负责应急救援队伍的建设和管理;

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(4)负责应急救援物资的采购和管理。

任职资格:

(1)大专及以上学历,消防、救援等相关专业;

(2)具备较强的现场指挥能力和救援技能;

(3)具备良好的团队协作精神和责任意识;

(4)具备相关资格证书者优先考虑。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、考察和录用等环节,应聘者需按照以下步骤进行报名:

1、提交报名材料:应聘者需将个人简历、相关证书复印件、近期照片等材料发送至指定邮箱或邮寄至歙县应急管理局办公室。

2、资格审查:歙县应急管理局将根据应聘者提交的材料进行资格审查,确定符合条件的人员进入面试环节。

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3、面试:面试时间和地点将另行通知,请应聘者保持电话畅通,面试内容主要包括对应聘者的专业知识、综合素质和应变能力等方面进行评估。

4、考察:通过面试的应聘者将进入考察环节,歙县应急管理局将对应聘者的工作经历、学历、资格等方面进行核实。

5、录用:根据面试和考察结果,歙县应急管理局将确定最终录用名单,并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

本次招聘的岗位均为歙县应急管理局正式员工,享受国家规定的工资、福利和社保等待遇,歙县应急管理局还将为员工提供完善的培训体系和职业发展机会,让员工在工作中不断成长和进步。

歙县应急管理局欢迎有志于应急管理事业的优秀人才加入我们的团队,共同为歙县的安全稳定贡献力量,我们期待与您携手共进,共创美好未来!

联系方式

地址:安徽省歙县应急管理局(具体地址请见官方公告) 电话:(请拨打官方电话查询) 邮箱:(请发送邮件至官方邮箱) 网址:(请访问官方网站获取更多信息) 联系人:人力资源部 请各位应聘者注意,报名截止日期以官方公告为准,逾期将无法受理,歙县应急管理局将根据实际情况调整招聘流程和时间安排,请应聘者密切关注官方公告。 再次感谢各位对应急管理事业的关注和支持,期待与您携手,共创美好未来!

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